Test goomis1 1. Mediante el ejercicio de sus actividades específicas ¿Qué constituye el PAS?

1. Mediante el ejercicio de sus actividades específicas ¿Qué constituye el PAS?

. a) La estructura ejecutiva y de gestión de los servicios y la administración.

. b) La estructura funcional de la Universidad.

. c) La reserva instrumental de la organización administrativa.

. d) La estructura administrativa y de servicios de la Universidad

2. El PAS está integrado por:

. a) Personal propio y ajeno.

. b) Personal propio y adscrito.

. c) Personal propio y personal cedido o traspasado.

. d) Todas las anteriores son respuestas correctas.

3. Indique cuál de las siguientes afirmaciones no es falsa:

. a) Los funcionarios son laborales e interinos.

. b) Los laborales son contratados o de carrera.

. c) Los laborales son fijos o eventuales.

. d) Los laborales son eventuales y contratados

4. El personal adscrito está constituido por:

. a) El personal procedente de otras Administraciones que preste servicios y realice funciones en la UHU, en las condiciones que legalmente se establezcan.

. b) El personal traspasado o cedido de otras Administraciones que preste servicios y realice funciones en la UHU en las condiciones de sus Administraciones de origen y con opción a formar parte de la plantilla de la UHU.

. c) Ninguna de las anteriores es correcta.

. d) Ninguna de las anteriores es incorrecta.

5. Con respecto a las escalas de funcionarios de la UHU es cierto que:

. a) Se equipararán, por la metodología y niveles de contratación y percepciones a las que existan o puedan existir en las Administraciones Públicas.

. b) Se equipararán, por la analogía de sus niveles de titulación, funciones y retribuciones, a las que existan o puedan existir en las Administraciones Públicas.

. c) En aras de una mejor organización podrán suprimirse, pero nunca crearse dichas escalas en cuanto a la analogía de sus niveles.

. d) Se equipararán, por la metodología y niveles de contratación, retribuciones, percepciones y origen a las que puedan existir en las Administraciones Públicas.

6. También con respecto a las escalas de funcionarios es cierto que:

. a) La Escala Auxiliar Administrativa es una escala a extinguir en la UHU.

. b) La UHU puede crear o suprimir escalas y éstas se equipararán a las que ya existan o puedan existir en las Administraciones Públicas.

. c) Las dos afirmaciones anteriores son ciertas.

. d) A y B son incorrectas

7. ¿Quién definirá las categorías, funciones y retribuciones del PAS laboral?

. a) El Rector o la Rectora.

. b) El o la Gerente, de acuerdo con lo establecido en el convenio colectivo aplicable.

. c) El Comité de Empresa de los laborales.

. d) La Comunidad Autónoma.

8. La relación de puestos de trabajo (RPT) es negociada por el Gerente y:

. a) Los órganos de representación del PAS.

. b) El Comité de Empresa.

. c) La Junta de Personal.

. d) Los sindicatos.

9. Con respecto a la RPT del PAS.

. a) El o la Gerente la someterá para su aprobación al Claustro.

. b) El o la Gerente la someterá para su aprobación al Consejo de Gobierno.

. c) El o la Gerente la someterá a la aprobación del Consejo Social.

. d) Ninguna de las anteriores es correcta.

10. Los órganos de representación del PAS serán:

. a) Para el personal laboral el Comité de Empresa.

. b) Para el personal funcionario la Junta de Personal.

. c) A y B son correctas.

. d) A y B son incorrectas

11. Uno de los siguientes extremos no se concretará, en principio, en la relación de puestos de trabajo del PAS.

. a) Destino y denominación del puesto de trabajo así como titulación exigida.

. b) Número de puestos de trabajo de idéntica denominación así como niveles jerárquicos y grado de dificultad o responsabilidad en el que hayan de estar clasificados.

. c) Encuadramiento en áreas operativas y/o de libre designación.

. d) Todos los extremos mencionados se harán constar en la RPT del PAS

12. La RPT del PAS se revisará:

. a) Potestativamente cada dos años y preceptivamente cada año.

. b) Preceptivamente cada dos años y potestativamente cada año.

. c) Preceptivamente cada dos años y potestativamente cada tres años.

. d) Preceptivamente cada año y potestativamente cada dos años.

13. La UHU seleccionará a su personal de acuerdo con su oferta pública de empleo. Según el artículo 166, se garantizarán, en todo caso, los siguientes principios constitucionales:

. a) Igualdad, mérito, capacidad y publicidad.

. b) Igualdad, mérito, incapacidad y publicidad.

. c) Igualdad, mérito, antigüedad y publicidad.

. d) Igualdad, capacidad, antigüedad y publicidad

14. Una de las siguientes afirmaciones sobre la oferta pública de empleo es falsa:

. a) Vendrá constituida por el conjunto de plazas vacantes y dotadas “ex novo”.

. b) Se realizará anualmente.

. c) La elabora el o la Gerente con los órganos de representación del PAS y después la someterá al Consejo Social, para la aprobación del acuerdo que corresponda.

. d) Es aprobada o no por el Consejo de Gobierno.

15. No es un sistema de selección para el PAS.

. a) Libre designación.

. b) Concurso

. c) Oposición.

. d) Concurso – oposición.

16. ¿Quién aprueba el sistema de selección adoptable para el PAS?

. a) El Rector o la Rectora.

. b) El Consejo de Gobierno, a propuesta del o de la Gerente, previa negociación con los órganos de representación del PAS.

. c) El o la Gerente.

. d) El Consejo Social, a propuesta del Consejo de Gobierno previa negociación de la Gerencia y los órganos de representación del PAS

17. Las convocatorias de pruebas selectivas de PAS se publicarán en:

. a) BOJA.

. b) BOJA y BOE, sin prejuicio de su difusión por otros medios.

. c) BOE.

. d) Ninguna de las anteriores es correcta

18. ¿Qué extremos se harán constar en la convocatoria de pruebas selectivas de PAS?

. a) B, C Y D son correctas.

. b) El sistema de selección así como el número y características de plazas convocadas.

. c) Régimen de provisión o contratación así como los requisitos de los aspirantes.

. d) El programa de materias exigibles.

19. No es preciso hacer constar en la convocatoria de pruebas selectivas de PAS:

. a) Los criterios de adscripción de dichos puestos.

. b) El procedimiento de nombramiento de quienes superen las pruebas.

. c) La designación del destino para aquellos que superen las pruebas.

. d) El programa de materias exigibles

20. En la convocatoria de pruebas selectivas para el PAS:

. a) Se especifica la programación del desarrollo de las pruebas.

. b) A y C son correctas.

. c) También se especificará el calendario preciso para su realización.

. d) A y C no son correctas

21. El Rector o Rectora preside:

. a) Tribunales que vayan a enjuiciar y resolver pruebas selectivas de acceso al PAS.

. b) Los tribunales de las plazas de cuerpos docentes universitarios.

. c) Ambos tribunales.

. d) Ninguna es correcta

22. Los tribunales para las pruebas selectivas de acceso del PAS estarán formados por:

. a) Siete miembros.

. b) Tres miembros como mínimo.

. c) Cinco miembros como mínimo.

. d) Siete miembros como mínimo

23. Acerca de la composición de los tribunales de selección de pruebas selectivas de acceso del PAS, no es verdadero que:

. a) Los vocales los nombrará el o la Gerente.

. b) El presidente del tribunal será el Rector o Rectora o persona en quien delegue.

. c) La representación será siempre a título individual, no pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie.

. d) En los órganos de selección se tenderá a la paridad entre mujer y hombre.

24. El PAS dependerá:

. a) Orgánicamente de los responsables de la administración o servicios a los que esté adscrito y funcionalmente del o de la Gerente.

. b) Orgánicamente del o de la Gerente y funcionalmente de los responsables de la administración o servicios a los que esté adscrito.

. c) Orgánicamente del Rector o Rectora y jerárquicamente de la Gerencia

. d) Ninguna de las anteriores es correcta.

25. Indique cuáles de los siguientes son derechos del PAS.

. a) El pleno ejercicio de su capacidad profesional y la percepción de sus retribuciones en el tiempo, forma y cuantía establecidos por la normativa legal vigente.

. b) El disfrute de las vacaciones, permisos y licencias establecidos.

. c) Participar en los órganos de gobierno y comisiones de la UHU.

. d) Todos los anteriores son derechos del PAS.

26. Uno de los siguientes no es un derecho del PAS.

. a) Ejercer con dedicación los cargos para los que hubiesen sido elegidos y nombrados.

. b) Participar en los cursos que se organicen para el perfeccionamiento de su capacidad profesional.

. c) Disfrutar de las prestaciones asistenciales de la Universidad.

. d) El pleno ejercicio de su capacidad profesional

27. Una de las siguientes afirmaciones no es correcta:

. a) El PAS de la UHU será retribuido con cargo al presupuesto de la misma.

. b) Velar por la conservación del patrimonio de la UHU es un derecho del PAS.

. c) La Oferta Pública de Empleo vendrá constituida por el conjunto de plazas vacantes.

. d) C es correcta y además, de aquéllas dotadas “ex novo”.

28. Con respecto a las resoluciones de carácter disciplinario y las relativas a las situaciones del PAS, es falso que:

. a) Corresponde al Rector o a la Rectora adoptar las decisiones relativas a las situaciones administrativas de los funcionarios.

. b) También corresponde al Rector o Rectora adoptar las decisiones relativas al régimen disciplinario de los funcionarios, incluida la separación del servicio.

. c) Igualmente corresponde al Rector o Rectora adoptar las decisiones relativas a la aplicación del régimen disciplinario del personal laboral.

. d) Todas las anteriores son falsas.

29. El PAS de la UHU elegirá a sus representantes del siguiente modo:

. a) El personal funcionario acogiéndose a la normativa reguladora de esta materia en el ámbito de la función pública.

. b) El personal laboral contratado acogiéndose a la normativa reguladora de esta materia en el ámbito laboral.

. c) A y B son correctas.

. d) A y B no son verdaderas

30. No es cierto que el registro de personal de la UHU.

. a) Será único y público.

. b) Se someterá a la normativa vigente en caso de protección de datos personales.

. c) Se mantendrá actualizado.

. d) Será competencia de la UHU.

. e)

31. Una de las siguientes afirmaciones sobre la hoja de servicios del PAS no es verdadera

. a) En ella constará su currículo

. b) En ella constarán todos los actos que afecten a la vida administrativa de los interesados.

. c) Estos expedientes tendrán carácter público.

. d) Sólo los interesados tendrán libre acceso a los suyos propios.

32. En relación a la participación del PAS en el desarrollo de los contratos a que se refieren los artículos 68 y 83 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, es cierto que:

. a) El PAS puede participar, pero no percibir retribuciones.

. b) El PAS no puede participar en el desarrollo de este tipo de funciones.

. c) El PAS Podrá participar y percibir las retribuciones que le corresponda.

. d) Ninguna de las anteriores son ciertas.

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