Test tema 1 ocs 1. La pena de suspensión de funciones será grave o menos grave:

1. La pena de suspensión de funciones será grave o menos grave:

. A) Según sea o no superior a tres años

. B) Según sea o no superior a cinco años

. C) Según sea o no superior a diez años

2. No es causa de pérdida de la condición de funcionario:

. A) El pase a la situación de segunda actividad

. B) El pase a la situación de jubilación

. C) La renuncia efectiva

3. ¿Cuándo prescriben las faltas graves de los funcionarios?:

. A) Al año

. B) A los dos años

. C) A los tres años

4. Durante la suspensión de funciones de un funcionario:

. A) El implicado pierde la condición de funcionario público, a todos los efectos

. B) El implicado sólo tiene prohibido prestar funciones en su Administración

. C) El implicado no podrá prestar funciones en ninguna Administración Pública

5. ¿En algún caso la suspensión de funciones de un funcionario, por más de 6 meses, permitirá mantener el derecho al puesto de trabajo?:

. A) No, pues sólo si no excede de 6 meses

. B) Sí, si se mantiene la suspensión provisional

. C) Sí, siempre, ya que con la suspensión de funciones no se pierde ese derecho

6. El personal eventual de la Administración Pública no percibe:

. A) Gratificaciones

. B) Trienios

. C) Complemento de productividad

7. Por cuidado de un hijo menor de doce meses un funcionario tiene derecho a:

. A) Tres horas al día

. B) Dos horas al día

. C) Una hora al día

8. Duración máxima de una excedencia voluntaria por agrupación familiar:

. A) Cinco años

. B) Diez años

. C) Quince años

9. Para la promoción interna de los funcionarios de carrera es preciso tener:

. A) Una antigüedad de dos años en el grupo o subgrupo inferior

. B) Una antigüedad de tres años en el grupo o subgrupo inferior

. C) Una antigüedad de cinco años en el grupo o subgrupo inferior

10. El tiempo de excedencia de un funcionario es computable, a efectos de trienios:

. A) Si la excedencia es por agrupación familiar

. B) Si la excedencia es por cuidado de familiares

. C) Falsas las respuestas a) y b), pues sí es computable en ambas

11. ¿Afirmación incorrecta en la provisión de un puesto de trabajo, en comisión de servicios, por parte de un funcionario:

. A) Necesidad urgente e inaplazable de cubrir un puesto de trabajo vacante

. B) La provisión tendrá siempre carácter voluntario, por parte del funcionario

. C) Sólo se le exige un requisito al solicitante: su carácter de funcionario

12. La solicitud de reingreso, en una excedencia para el cuidado de los hijos:

. A) Se puede presentar al final del primer año de su concesión

. B) Se puede presentar al final del tercer año de su concesión

. C) Las dos respuestas anteriores son ciertas

13. No se considera pena de inhabilitación especial:

. A) La inhabilitación para desempeño de cargo o empleo público

. B) La inhabilitación para el desempeño del sufragio activo

. C) Las dos anteriores son inhabilitaciones especiales

14. ¿Cuándo la suspensión de funciones puede imponerse como pena accesoria?:

. A) Cuando la principal sea de prisión inferior a 10 años

. B) Cuando la principal sea de prisión superior a 10 años

. C) Siempre que la principal conlleve pena de prisión

15. Un funcionario en Servicios Especiales, que pretenda el reingreso al servicio activo, deberá solicitarlo en el plazo de:

. A) Un mes desde la finalización de su situación

. B) Tres meses desde la finalización de su situación

. C) Seis meses desde la finalización de su situación

16. Cuando un funcionario en prácticas supera éstas, es nombrado:

. A) Funcionario de carrera

. B) Funcionario interino

. C) Personal eventual

17. No es condición o principio exigido en la negociación colectiva de “condiciones de trabajo” de los funcionarios:

. A) La necesaria capacidad presupuestaria

. B) La confidencialidad negociadora obligatoria

. C) La existencia de buena fe en la negociación

18. ¿Qué pena de prisión conlleva la pena accesoria automática de inhabilitación absoluta para un funcionario?:

. A) Superior a 10 años

. B) La igual o superior a 10 años

. C) Ninguna, pues siempre es supletoria

19. La peligrosidad del puesto que desempeña un funcionario se retribuye mediante:

. A) El complemento de destino

. B) El complemento específico

. C) El complemento de productividad

20. Como regla general, se reserva el puesto de trabajo a una funcionaria, en excedencia voluntaria, por razón de violencia de género:

. A) Durante los dos primeros meses

. B) Durante los tres primeros meses

. C) Durante los seis primeros meses

21. ¿A qué licencia tiene derecho un funcionario por adoptar a un niño de 11 meses?:

. A) A doce semanas

. B) A catorce semanas

. C) A dieciséis semanas

22. ¿Se produce la suspensión provisional de funciones en caso de apertura de expediente disciplinario?:

. A) Sí, siempre que se abre un expediente disciplinario

. B) No, nunca hasta que no se haya consumado el expediente disciplinario

. C) A veces, mientras se tramita el expediente disciplinario

23. Según el EBEP los órganos de gobierno de las Administraciones Públicas podrán conceder, excepcionalmente, la rehabilitación a los funcionarios condenados:

. A) A la pena principal o accesoria de inhabilitación

. B) A la pena principal o accesoria de separación de servicio

. C) A cualquier pena por expediente disciplinario, nunca por delito

24. No es un requisito imprescindible para ser miembro de los Tribunales de Selección:

. A) Estar necesariamente constituidos por un número impar de integrantes

. B) Poseer necesariamente un nivel de titulación superior al exigido al opositor

. C) Aplicar necesariamente el principio de especialidad en la composición del mismo

25. ¿Cuál es el tiempo máximo de duración de la excedencia por cuidado de familiares, si se trata de un pariente de 2º grado?:

. A) Dos años

. B) Tres años

. C) Cuatro años

26. ¿A cuántos días tiene derecho un funcionario para asuntos propios con siete trienios de servicio?:

. A) A tres días

. B) A cuatro días

. C) A seis días

27. ¿Qué sistemas selectivos utiliza la Administración Pública, como norma general para elegir el personal laboral fijo?:

. A) Los sistemas de Concurso y Oposición

. B) Los sistemas de Oposición, Concurso-Oposición y Concurso

. C) Los sistemas de Contratación y Libre Designación

28. El EBEP determina que la excedencia voluntaria por interés particular podrá tener:

. A) Una duración ilimitada

. B) Una duración máxima de 10 años

. C) Una duración máxima de 15 años

29. ¿Qué legislación se aplica a los funcionarios interinos?:

. A) La legislación laboral prevista en el Estatuto de los Trabajadores

. B) El régimen laboral acordado en los Convenios Colectivos

. C) El régimen general de los funcionarios de carrera

30. Realizan funciones propias de los funcionarios de carrera:

. A) Interinos

. B) Laborales

. C) Eventuales

31. Las posibles prórrogas de 3 meses, en los efectos de la excedencia, por razón de violencia de género, se autorizarán:

. A) Sólo por orden judicial

. B) Por orden judicial o del Ministerio Fiscal

. C) Sólo a solicitud de la presunta víctima

32. ¿Cuál de los siguientes no está entre los requisitos generales necesarios para participar en los procesos selectivos de empleados públicos?:

. A) El de poseer la titulación exigida

. B) El de no estar inhabilitado para ejercer la función pública

. C) El haber cumplido los 18 años de edad

33. La realización de horas extraordinarias por funcionarios se retribuye mediante:

. A) Las gratificaciones

. B) Las dietas

. C) El complemento específico

34. La desestimación de la solicitud de rehabilitación de la condición de funcionario, imposibilita para poder volver a solicitarla, en un plazo de:

. A) Dos años

. B) Tres años

. C) Cinco años

35. El funcionario repuesto en su condición, en virtud de rehabilitación, deberá tomar posesión del puesto de trabajo, en un plazo máximo de:

. A) Diez días

. B) Veinte días

. C) Un mes

36. La provisión de puestos de trabajo por concurso, será valorada por un órgano colegiado, cuya composición de hombres y mujeres se ajustará al principio de:

. A) Paridad

. B) Proporcionalidad

. C) Consenso previo

37. El funcionario encubridor de una falta consumada incurre en responsabilidad:

. A) Sea cual sea la falta encubierta

. B) Cuando se trate sólo de faltas muy graves

. C) Sólo cuando encubra faltas graves o muy graves

38. El Personal Directivo estará sometido a una relación laboral de “alta dirección”:

. A) Si tiene la condición de funcionario de carrera

. B) Si tiene la condición de personal eventual o interino

. C) Si tiene la condición de personal laboral

39. ¿Cuándo un funcionario de carrera es declarado en Servicios Especiales?:

. A) Cuando sea designado personal laboral

. B) Cuando sea designado personal interino

. C) Cuando sea designado personal eventual

40. Afirmación correcta, respecto de los “órganos de selección” de los funcionarios:

. A) Pueden ser de carácter individual o colectivo

. B) Pueden estar formados por funcionarios interinos o eventuales

. C) No admiten miembros en representación de sus titulares

41. Es competente para atribuir a un funcionario, en comisión de servicio, el desempeño temporal de funciones no asignadas en la correspondiente RPT:

. A) Los Subsecretarios de los Ministerios

. B) Los Secretarios de Estado de los Ministerios

. C) Tanto los Ministros como los Secretarios de Estado

42. ¿Para imponer una sanción disciplinaria a un funcionario es imprescindible instruir previamente un expediente sancionador?:

. A) Sí, siempre es preceptiva la existencia de expediente sancionador

. B) No, ya que sí es posible la imposición de algunas sanciones sin expediente

. C) No, ya que sólo es imprescindible abrir expediente en caso de faltas muy graves

43. ¿Cómo se llama la cualificación profesional de los funcionarios de carrera, cuya progresión consiste en el ascenso en la estructura de puestos de trabajo?:

. A) Carrera Horizontal

. B) Carrera Vertical

. C) Promoción interna

44. En caso de pasar a la situación de Servicio en otras Administraciones Públicas, si el puesto de trabajo de destino es suprimido, el funcionario tiene derecho a:

. A) Regresar a la Administración de origen, con un puesto similar al suprimido en la de destino

. B) Regresar a la Administración de origen, con un puesto similar al que tenía antes del traslado

. C) Acceder a otro puesto de trabajo en la misma Administración de destino

45. En las mesas de Negociación Colectiva de funcionarios, acceder al sistema extrajudicial de solución de conflictos colectivos, basado en la Mediación:

. A) Será obligatorio si los solicita al menos una de las partes implicadas

. B) Será obligatorio sólo si los solicitan ambas partes, conjuntamente o por separado

. C) Supone siempre obligación de aceptar y cumplir sus soluciones

46. La adquisición de la condición de funcionario de carrera se culmina:

. A) Con el juramento o promesa de acatar la Constitución

. B) Con la toma de posesión, en el plazo de un mes desde el nombramiento

. C) Con la comunicación oficial del nombramiento conferido por autoridad competente

47. ¿Cómo se produce la selección y el nombramiento del personal eventual?:

. A) Por concurso

. B) Por valoración de méritos

. C) Por libre designación

48. ¿En qué consiste la Promoción Interna Vertical de los funcionarios de carrera?:

. A) En el acceso a cuerpos o escalas del mismo Subgrupo profesional

. B) En el ascenso en la estructura del puesto de trabajo que ya se desempeña

. C) En el ascenso desde un cuerpo o escala de un grupo o subgrupo a otro superior

49. No computa, a efectos de derechos pasivos y trienios:

. A) La excedencia forzosa

. B) La excedencia voluntaria incentivada

. C) Ninguna de las dos anteriores

50. Situación administrativa de funcionario público adscrito al Tribunal Constitucional:

. A) Servicio Activo

. B) Servicio en otras Administraciones

. C) Servicios Especiales

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